【文系】就活で『10社しか受けない』のは少ない【平均何社受ける】

悩む人

就活生です。いくつかの業界と企業を絞って、就活では10社しか受けない予定です。他の就活生は平均で何社くらい受けるものなのでしょうか？あまり興味のある業界とか企業がないので、10社しか受けないような就活でもOKかなと思っています。

こんな疑問を解決します。

 記事の内容

 記事の信頼性

今回は『文系の就活で10社しか受けないのは少ないです』について解説です。

なお、先に簡単な具体例をどうぞ。

 簡単な具体例

たとえば、あなたが渋谷とかの町で「10人の女性」に声をかけるとします。「1人だけ」でもOKなので、食事をしつつ、お付き合いをするまでの関係性を作れますかね？

超イケメン＆コミュ力が神な人なら、余裕でお付き合いまでいけるかもです。

ただ、そこまでハイスペックな人は少ないと思うので、答えは『No』なはず。

 就活は恋愛と似ている話

つまり、これは就活も同じで、あなたが就活をする中で「10社しか受けない」とします。はたして「1社だけ」でもOKなので、選考を通過しつつ、内定をもらえますかね？

上記のとおりです。答えは『No』ですね。

こちらも先ほどの恋愛と同じで、コミュ力が神な人なら、内定は余裕かもです。

とはいえ、多くの人は僕と同じような普通な就活生だと思うので、10社しか受けない就活をすると、99%くらいの確率で全落ちです。そして、就活をずっと続けなきゃです。

なので、僕の結論としては『文系の就活で10社しか受けないのは少ない』です。ただ、解決策はシンプルでして「10社しか受けない → 受ける企業の数を増やすだけ」でOKです。

ちなみに、1社ずつエントリーシートとかを出すのがメンドウな人は、企業からスカウトがもらえる『オファーボックス』などのような、就活サイトを使っておくと、わりと便利ですね。

『オファーボックス』の特徴はこんな感じでして、使っておいて損なしかなと。

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前置きはさておきですね。

では、いきましょう(￣Д￣)ﾉ

文系の就活で『10社しか受けない』のは少ない【平均何社受ける】

結論、10社しか受けないのは、少ないです。

就活で10社しか受けない＝全落ちする可能性高め

これに尽きるかなと思います。

というのも、就活の倍率ってバグレベルに高いですからね。

ちょっとイメージしてもらうために［東洋経済］が出している『内定の倍率が高い企業』というデータがあったので、共有しますね。

 例：有名な大手企業の倍率

引用：内定の倍率が高い企業

上記のとおりで、大手企業の倍率は高めです。

そして、倍率をわかりやすい数字に直すと、よりイメージがしやすいはず。

 例：倍率が「100倍」の場合

1つのクラスの人数が「25人」とします。倍率が「100倍」だったとすると、4クラスの中で『1番』になる必要ありです。かなり難易度は高めですよね。

僕は野球をやっていたこともあり「ソフトボール投げ」とか得意だったんですけど、それでも4クラスの中で『1番』になるのは、ちょっと無理ゲーでしたね。

なお「自分が志望している企業の倍率を調べてみたい」という人は【平均】就活の倍率の調べ方は『5つ』ある【企業の就職ランキング】にて倍率の調べ方をご紹介しているのでどうぞ。

※記事のネタバレ：倍率の調べ方はシンプルで『四季報』という就活本を見ればOK。いろいろな業界とか企業の倍率や年収、残業時間なども書かれているので、わりと面白いですよ。

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10社しか受けないと、メンタル面でキツくなる話

就活では、自分がエントリーした企業を「持ち駒」と呼びます。

そして、この持ち駒の数が少なくなっていくと、メンタルがキツくなります。

また、持ち駒がゼロになってしまい内定が0社とかになると、就活浪人という形で来年も就活をする必要がありますからね。就活浪人はさらにメンタルがキツいかもです (*´Д｀*)

ちょっと余談ですが、就活が本格化すると痛感しますが、マジで持ち駒が減ってくると、メンタルがバグります。常にイライラしたり、面接でうまく話せなくなったりしますからね。

 負のスパイラルも生まれる話

就活で10社しか受けない：負のスパイラル

上記のとおり。

なので、繰り返しですが「就活で10社しか受けないのは少ないのでNG」です。

ちなみに、就活で持ち駒（＝受ける企業の数）をサクサクっと増やす方法については【平均】就活で持ち駒をいくつも増やす方法【なくなった＋何社も全滅】という記事で解説しているので、そちらを参考にしてみてください。

実例：文系の僕が「就活で何社受けたのか」を公開

結論は「200社」ほどにエントリーしました。

※本選考だけじゃなく、夏のインターンシップとかの応募も合わせます。

 200社エントリーした結果

ちょっと自慢で、スイマセンm(_ _)m

ただ、僕の中で200社ほどにエントリーしたから、内定をもらえたと思います。

というのも「1社目の面接を受けたときの自分」と「10社目の面接を受けたときの自分」を比較したときに、圧倒的に後者の方が、面接で話す力とかがレベルアップしましたからね。

 大切な考え方

これを言うと怒られるかもですが、面接の練習とか慣れるために選考を受けるのもありだと思います。というか、、、これをしないと、1社目の面接とかガクブルで話せませんからね。

 1社目の面接を受けたときの僕

バイト以外で面接を受けるのが人生初で、始まる前から緊張しまくり。面接中は頭が真っ白になり、ほぼ記憶なしです。終わったあとは、手汗がヤバかった。

こんな感じでして、1社目の面接はハイパー緊張するはずです。とはいえ、10社目とかになってくると、わりと面接に慣れてくるので、自分が伝えたいことを話せるようになりました。

なので「受ける企業 ＝ 入社する意思がなくてもOK」でして、最初は面接の練習がてらにサクサクと選考を受けつつ、慣れてきたタイミングで、絞っていけばOKかなと思います。

文系が就活をする場合、平均して何社ほど受けるのか

業界とか企業によりますが「20社」は、最低でも受けているイメージですね。

※上記は、就活を経験した僕とか、周りの友達を見ていて感じたことです。

とはいえ、あくまで僕の経験ベースの話なので［マイナビ］が出している「平均で何社ほど受けるのか」といったデータを持ってきました。

 データ：平均で何社ほど受けるのか

引用：平均選考受験社数

こういった感じでして、平均すると「15社」ほど受けているみたいですね。

ただ、面接を受ける回数が多くなると「面接に慣れてくる」＋「自分の強みがわかってくる」＋「聞かれる質問への回答がレベルアップする」といった感じで、間接的に内定が取れやすいんじゃないかなと思います。

そして、就活ってエントリーするとか面接を受けるとかは無料なので、ガンガン応募しちゃってOKかなと思います。大学受験のようにお金がかかるなら考える必要ありですが、0円ですからね。就活は行動量が大切かもです。

10社しか受けないと考える人が、これからの就活でやるべきこと

以下の3つを就活でやればOKです。

では、順に説明していきますね。

その①：10社しか受けない理由を分析する

そもそも「なぜ10社しか受けないのか」といった理由の部分ですね。

というのも、ここがハッキリしていないと、就活のモチベがなくなるから。

 よくある10社しか受けない理由

人によって、変わってくるかなと思います。

とはいえ、理由さえわかってしまえば、あとの対策はハイパー簡単です。

 理由に対する対策方法

たとえば、10社しか受けない理由を［シンプルに、就活がめんどくさい］とします。このときの対策は『10社しか受けない最悪のシナリオを想像する』です。

ただ、これだと「就活浪人をすればいいか…」で終わっちゃいそうなので、もう少しだけ深掘りします。そのときに『最悪のシナリオの最悪のシナリオを考える』のが、わりと最適。

僕だったら「かなりキツいな…」と思います。その結果として「半年くらいしか就活をしないなら、ちょっと本気出しますかね…」といった感じで、就活に全集中しました。

こういった感じで、わりとリアルに『最悪のシナリオ』を考えてみると、ネガティブな感情からですが、就活へのモチベがアップするはず。

その②：少ないより、多い方がいいと考える

就活において、次の考えは不要です。

つまり、面接をしたけど「御社の選考を受けるのを辞めます」と伝えることですね。「やっちゃいけないことなんじゃないの？」と思う人が多いですが、選考辞退は問題なしですよ。

上記の理由は建前の話ですが、僕の就活スタイルは『最初に多くの企業へエントリーをしつつ、あとから絞っていく』というスタイルです。

 あとから企業を絞るイメージ

こんな感じですね。

ぜひぜひ、参考にどうぞ (｀・ω・´)

その③：10社の企業で、共通点を探してみる

この記事の結論として、繰り返しですが『文系の就活で10社しか受けないのは少ない』とお話ししましたよね。ただ、いきなり受ける企業を増やすのって、少し難しいかもですね。

 解決策

これがベストな方法かなと思います。

簡単に言うなら「そもそも、なぜ10社に絞れたのか？」といったところです。

就活で、なぜ10社だけに絞れたのか

なお、10社の共通点をチェックしてみる中で、上記のように、どんなレベル感でもOKなので、グループ分けしてみるといいですよ。

たとえば、上の画像のグループ分けの場合は「自分って意外と福利厚生を重視しているんだな…」と確認できるので、あとは［福利厚生 いい企業］でググって、エントリーすればOK。

こんな感じで「10社の企業で、共通点を探す」→「自分が企業を志望する軸を分析する」→「その軸にマッチする企業にエントリーしまくる」といったように、就活を進めるべしです。

就活では「平均何社受ける」とか「10社しか受けない」は気にしない

結論、周りと比較しなくてOKです。

※「10社しか受けない＝少ないのでNG」といった内容なのに、スイマセン。

就活は「前提条件」が人によって違うゲームです

これが1番の理由ですね。

というのも、就活生によって、以下のような前提条件って違いますよね。

 就活生によって違う前提条件

上記のとおりで、10人の就活生がいたら、同じ条件を持つ人はいないはず。

※もちろん、この記事を書いている僕と、読んでいるあなたも違いますよね。

そのため、他の就活生が「平均何社ほど受けたのか」とか「10社しか受けない人がいる」とかはフル無視でOKでして、何社受けるのかは『あなたの状況次第』というのが結論です。

実例：就活をした僕と友達で、何社受けたか比較

「僕」と「友達A」「友達B」で比較します。

※僕も含めて、友達も文系の就活生です。

何社受けるのかについては、正解はなしです。

就活生によって変わってくるし、現時点での状況によっても変わりますからね。

最悪のケースは『平均何社受ける』に合わせること

繰り返しですが、就活生によって変わります。

とはいえ、就活って1人で進めていくことが多いので、不安になりますよね。

 NGな考え方

自分は「10社しか受けない」つもりだけど、ネットで［就活 平均 何社 受ける］と検索したら『5社だけでOKです』という内容があった。だから、10社 → 5社だけに絞ったけど、書類選考で落ちた。

上記のとおり。

平均何社受けるに合わせると、自分の人生が他人に決められちゃいますからね。

なので、まずは『自分は何社ほど受けるべきなのか』を考えつつ、就活を進めていけばOKです。そして、不安なら確認程度で他の就活生が「平均何社受けるか」をチェックすればOK。

就活で10社しか受けないと考える人が、よく悩むこと【Q&A】

最後は、よくある悩みに回答していきます。

こちらの3つのお悩みですね。

というわけで、順に回答します。

悩み①：受ける数を増やしたら、疲れない？

結論、疲れます。わりと疲れます。

とはいえ、、、10社しか受けない人でも、次のような受ける数になりますよ。

上記のとおり。

理由としては、3つくらいありますね。

こんな感じですね。

そのため、スタート地点は少ないけど、最終的に同じくらいになるイメージ。

悩み②：1つの企業への時間は減らないの？

もちろん、対策や準備の時間は減りますね。

ただ、僕の場合は下記の状態になりました。

 例：僕の場合

「10社しか受けない期間」と「50社ほど受けていた期間」を比較したときに、1つの企業にかける時間は同じくらいだった。なんせ、受ける企業数が少ないと、わりとサボったから。

完全にサボり癖が出ちゃっていますが、多くの人も当てはまるかなと思います。

なので「受ける企業数を多くする＝1つの企業にかける対策の時間が減る」は、個人的に関係なしでして、あまり気にしなくてもOKです。

※どうしても1つの企業にかける時間が減りそうだと考えるなら、少しの期間だけ「10社しか受けない期間」と「たくさんの企業を受ける期間」を作ってみるといいかもです。それで時間が変わるなら、少ない方がいいかもですね。

悩み③：受けたいと思う企業がない場合は？

解決策はシンプルでして「多くの業界や企業に触れてみる」のがベスト。

なぜなら、思っているよりも、自分が知らない業界とか企業が多いからですね。

 就活をし始めたころの僕

［日系のIT業界］しか勝たん。インターンとか本選考とかエントリーしまくろ

 就活をわりと進めたころの僕

あれ。［外資系のIT業界］という選択肢もあるのか。エントリーしてみよっと

上記の感じで、最終的には［日系のIT業界］ではなく［外資系のIT業界］の企業から内定をいただきまして、就職する予定です。

こういったように、人間って「自分が知らないもの」＝「欲しいと思わない」という生き物なので、まずは『自分が知らない業界や企業を知ること』から始めるのがベストですよ。

なんせ［Webデザイナー］の職業を知らないと、そもそも「Webデザイナーになりたい」と思わないですからね。知らないと選択肢すら思い浮かばないので、知ることが第一歩です。

とはいえ「どうやって調べればいいんだ」という人も多いかもなので、おすすめは『JOBTV』などの就活サービスを使うのが、わりと最適かなと思います。

 JOB TVとは

引用：JOB TV公式サイト

『JOBTV』とは、大手企業からベンチャー系の企業まで、企業説明会動画が見放題のサービスでして、ポチポチと動画をチェックするだけで、知らない企業の情報をゲットできますよ。

>>JOB TVに無料登録をする

寝る前に使っていた「YouTubeの時間」を5分くらい「就活の時間」に変えるだけで、志望する業界とか企業の幅がグイッと広がるので『JOBTV』を使っておいて損はないはず。

まとめ：文系の就活で「10社しか受けない」のは、わりと少ない

今回は『文系の就活で10社しか受けないのは少ない』について解説しました。

 10社しか受けない人が、やること

上記のとおりですね。

平均して、就活生は「15社」ほど受けるみたいですが、気にしなくてOK。

なので、他の就活生が「平均何社受ける」とか考える必要なしでして、あなた自身が無理のない＆後悔しない就活をしていけばOKです。

というわけで、今回は以上です。

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